JIGUB Journal

Berichte aus der Arbeitswelt

Die eigene Ausbildung ist neben der Rekrutierung von Fachkräften über den externen Arbeitsmarkt die wichtigste Möglichkeit für Betriebe, ihren Fachkräftebedarf zu decken. Nach den Ergebnissen einer neuen repräsentativen Erhebung des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) zu Kosten und Nutzen der...

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Manche Veränderungen kommen so unerwartet, dass sie Reaktionen erzeugen, wie sie nach einem schweren Schock eintreten. Doch nach Starre, Wut und Trauer können sie ungeahnte Prozesse in Gang setzen.

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Viel mehr als eine gelungene Metapher: Ein Blick auf den Segelsport ist eine spannende Inspirationsquelle für Teamentwicklung.

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Kaum ein Tanz enthält so viel Improvisationspotenzial wie der Tango Argentino. Hier zählt, dass der Führende zeigt, wo er hin will – und sich dabei doch empathisch in sein Gegenüber einfühlt.

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Neue Initiative des Bundesfamilienministeriums

Fortschrittsindex: Familienfreundlichkeit der Betriebe wird messbar

Wie kann eine familienfreundliche Unternehmenskultur im betrieblichen Alltag aussehen und gelebt werden? Das war eine der zentralen Fragen beim jährlichen Unternehmenstag des Netzwerkes "Erfolgsfaktor Familie" im November in Berlin. Bundesfamilienministerin Dr. Franziska Giffey und DIHK-Präsident...

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HDB-Vizepräsident Andreas Schmieg

„Wir können jungen Menschen einiges bieten“

Die Bauindustrie kann jungen Menschen ein ebenso faszinierendes wie herausforderndes und stabiles Arbeitsumfeld bieten. Davon ist Andreas Schmieg, Vizepräsident Sozialpolitik des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie, fest überzeugt.

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Steuerungsentwicklerin Ramona Adam-Heinrich

Diese Frau erweckt bei Liebherr Maschinen zum Leben

Informatik, Elektronik oder Mechanik? Ramona Adam-Heinrich vereint alle drei Fachgebiete und setzt diese direkt im Anschluss an ihr Masterstudium bei der Liebherr-Werk Telfs GmbH nun in der Praxis ein.

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Wer heute Ingenieur wird, hat viele Optionen. Mit 30 Jahren ist er Senior-Projektleiter bei der APOprojekt GmbH. Im Interview erklärt er, warum er sich für dieses Berufsfeld entschieden hat und was ihn an seiner Arbeit begeistert.

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Ausbildungszentrum Bau-ABC Rostrup

"Die Bauwirtschaft ist eine faszinierende Branche"

Leistungsstarke Hightech-Baumaschinen, anspruchsvolle Handwerksarbeiten und immer wieder neue Projekte - nur wenige Arbeitsfelder sind derart spannend und vielseitig wie die Bauwirtschaft. Kaum ein Ort vermittelt das besser als das Bau-ABC Rostrup in Bad Zwischenahn. Denn die Faszination am Bauberuf...

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Seit Mitte der 90er-Jahre hat es in der Bauindustrie einen enormen personellen Anpassungsprozess gegeben, wie Zahlen des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie unter Berufung auf Angaben des Statistischen Bundesamts belegen. Die Gründe hierfür waren u. a. eine insgesamt schwächelnde Bautätigkeit...

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Employer Marketing

Perspektivisch denken

Mit der Generation Y hat Prof. Dr. Heike Schinnenburg täglich zu tun. Sie lehrt und forscht an der Hochschule Osnabrück zu Talentmanagement und Karriereentscheidungen. Ein Gespräch über das neue Selbstbewusstsein von Bewerbern und den Nachholbedarf bei Personalverantwortlichen.

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Arbeitsmarkt-Nachrichten aus der Branche

Azubizahlen im GaLaBau stiegen 2021 um 2,1 Prozent
, aus NEUE LANDSCHAFT

Azubizahlen im GaLaBau stiegen 2021 um 2,1 Prozent

3124 Azubis haben bis zum Jahresende 2021 bei den umlagepflichtigen GaLaBau-Betrieben eine Ausbildung zum Landschaftsgärtner begonnen. Das sind 2,1 Prozent mehr als im Vorjahr. Zu diesem Ergebnis kommt die aktuelle Jahresauswertung des Bundesverbands Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau (BGL) und des Ausbildungsförderwerks weiterlesen

EuGH-Urteil stärkt Rechte von Arbeitnehmern mit Behinderung
, aus NEUE LANDSCHAFT

EuGH-Urteil stärkt Rechte von Arbeitnehmern mit Behinderung

Ein Arbeitnehmer mit Behinderung, der für ungeeignet erklärt wird, die wesentlichen Funktionen seiner bisherigen Stelle zu erfüllen, kann einen Anspruch auf Verwendung an einem anderen Arbeitsplatz haben, für den er die notwendige Kompetenz, Fähigkeit und Verfügbarkeit aufweist. Diese Maßnahme darf den Arbeitgeber jedoch weiterlesen

Fachkräftemangel ist stärker als vor der Pandemie
, aus NEUE LANDSCHAFT

Fachkräftemangel ist stärker als vor der Pandemie

Fachkräfteengpässe nehmen in den Betrieben wieder zu - schneller und in größerem Umfang als vielfach erwartet. Zu diesem Ergebnis kommt der aktuelle DIHK-Report "Fachkräfte 2021". Obwohl die Corona-Krise und wirtschaftliche Schwierigkeiten den Unternehmen weiterhin zu schaffen machen, sind Stellenbesetzungsprobleme heute weiterlesen

, aus NEUE LANDSCHAFT

Green collar worker

Mit der Bezeichnung und quot;blue collar worker und quot; sind Mitarbeiter in Industriebetrieben gemeint, die im Gegensatz zu den und quot;white collar worker und quot; (weißer Hemdskragen) in und quot;Blaumännern und quot; zur Arbeit kommen. In der Wirtschaftsforschung wird schon immer darüber philosophiert, welchen dieser beiden Gruppen, weiterlesen

, aus ABZ Allgemeine Bauzeitung

Wieder mehr Erwerbstätige

Wiesbaden (dpa). - Nach dem Rückgang im Corona-Krisenjahr 2020 ist die Zahl der Erwerbstätigen in Deutschland 2021 wieder leicht gestiegen. Sie wuchs um 7000 auf 44,9 Millionen im Schnitt des vergangenen Jahres, wie das Statistische Bundesamt nach vorläufigen Zahlen mitteilte. Im ersten Corona-Krisenjahr hatte die Pandemie... weiterlesen

, aus ABZ Allgemeine Bauzeitung

Bauhauptgewerbe steigert Beschäftigung

Bad Ems (dpa). - Das Bauhauptgewerbe in Rheinland-Pfalz hat im Immobilienboom die Beschäftigung gesteigert. Ende Juni waren rund 44800 Menschen in der Branche tätig, teilte das Statistische Landesamt jetzt in Bad Ems mit. Das seien zwei Prozent mehr als ein Jahr zuvor. Die Zahl der Betriebe stieg demnach um 0,8 Prozent... weiterlesen

, aus NEUE LANDSCHAFT

Halb voll oder halb leer

Als Sachverständiger erlebt man es selten, dass beide Parteien zufrieden mit dem Gutachten sind. In der Regel ist eine Partei der Verlierer. Ganz anders ist das bei Wahlen. Dort gibt es nur Gewinner, auch wenn Ziele nicht erreicht wurden oder es herbe Verluste gegeben hat. Manch ein Verlierer will sogar Kanzler werden.Auch weiterlesen

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Der Fachkräftemangel steht mittlerweile unangefochten an Platz 1 der Themen, die Unternehmen in Deutschland umtreiben. In der jüngsten Umfrage des Industrie- und Handelskammertages (DIHK) gaben kürzlich 61% der Teilnehmer an, dass sie in der zunehmend desolaten Personalsituation ihr größtes Geschäftsrisiko sehen.

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