Leiterin/Leiter der Abteilung 4/6 -Grünflächen-

Details: Arbeitsort: Siegen, Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Anstellungsart: Vollzeit

Veröffentlicht am: 28.09.2018, Job-ID: 000246, Kategorien: Leiter/in, Abteilungsleiter/in, Landespfleger/in, Landschaftsarchitekt/in, Landschaftsplaner/in , Grünflachen, Grünflächenmanagement

Die Stadtverwaltung Siegen ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit einem hohen Anspruch an Produktivität. Als Oberzentrum mit rund 106.000 Einwohnern ist die Universitätsstadt Siegen wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt in Südwestfalen.

Für die in den nächsten Jahren anstehenden vielfältigen und interessanten Aufgaben der Freiraum-, Grün- und Stadtgestaltung sowie des Grünflächenmanagements sucht die Universitätsstadt Siegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören u.a.:

  • Leitung der Abteilung mit rund 130 Beschäftigten in fachlicher, personeller und organisatorischer Sicht
  • konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung der städtischen Grün- und Freiflächen, der Friedhöfe und des Bestattungswesens, der Spiel- und Bolzplätze sowie der Wald- und Forstflächen
  • Koordination von Planung und Bau sowie Pflege und Unterhaltung der vorgenannten Flächen
  • Durchführung freiraumplanerischer Wettbewerbe
  • fachliche Projektleitung im Rahmen der derzeit laufenden städtebaulichen Großprojekte wie „Rund um den Siegberg“ und „Siegen - Zu neuen Ufern“
  • Weiterentwicklung und Koordination des Bereiches Grünflächenmanagement
  • Vertretung der Abteilung in den politischen Gremien sowie in der Öffentlichkeit

 Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master TU/TH) in den Fachrichtungen Landschaftsarchitektur / Landespflege / Landschaftsplanung oder eines gleichwertigen Studiengangs
  • Erfahrung in Fach- und Personalführung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in Projektmanagement und Qualitätsmanagement
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • soziale Kompetenz wie Menschenführung, Teamfähigkeit, Überzeugungskraft und
  • Durchsetzungsvermögen

 Wir bieten Ihnen:

  •  Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. nach Besoldungsgruppe A 14 LBesG.  
  • eine wöchentliche Arbeitszeit bei Tarifbeschäftigten von 39,00 Stunden bzw. nach den beamtenrechtlichen Vorschriften zwischen 39,00 Stunden und 41,00 Stunden.
  • ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
  • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • ein engagiertes, kollegiales Team in der Grünflächenabteilung
  • Mitarbeit in nationalen Gremien

Bewerbungen von Frauen und Männern, die einer Teilzeitbeschäftigung nachgehen möchten, sind möglich. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird abschließend geprüft, ob die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften erfolgen kann. Voraussetzung hierfür ist, dass die Arbeitsplätze ganztägig mit einer Kraft besetzt sind. Bewerbungen Schwerbehinderter sind erwünscht. 

Die vorstehende Ausschreibung betrifft einen Bereich, in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht. Die Universitätsstadt Siegen fördert die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Nach dem Frauenförderplan der Universitätsstadt Siegen werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Informationen erteilen:

  • zu allgemeinen Fragen: Herr Heuel, Arbeitsgruppe Personal, Telefon 0271/404-1434
  • zu fachlichen Anforderungen: Herr Schumann, Stadtbaurat, Telefon 0271/404-3301

 
Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen Siegen zu einer lebenswerten, attraktiven Stadt weiterzuentwickeln.  
 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie meinen, unseren Anforderungen zu entsprechen, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 21.10.2018 an die

Stadtverwaltung Siegen

Arbeitsgruppe Personal

Postfach 10 03 52,

DE-57003 Siegen

https://www.siegen.de/

Kontakt

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